為落實有關(guān)節(jié)前糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)的工作部署，切實引導(dǎo)新入職員工扣好廉潔從業(yè)的第一?？圩?，提高反腐拒變能力，2月2日蕪湖城建組織召開新員工廉潔談話。由集團(tuán)紀(jì)委書記岳雷攜紀(jì)檢工作人員對22名新入職員工開展廉潔警示教育，為新員工上好廉潔第一課。

會上，紀(jì)委書記岳雷對新員工的加入表示歡迎，他指出，開展新員工廉潔談話，既是加強(qiáng)廉潔建設(shè)的一項重要措施，也是對大家的關(guān)心和愛護(hù)，希望大家在新的崗位、新的起點(diǎn)上，從嚴(yán)要求自己，繃緊廉潔自律這根弦，扣好廉潔從業(yè)“第一?？圩?rdquo;。

本著教育為先、預(yù)防在前的原則，集團(tuán)紀(jì)委帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)了相關(guān)法規(guī)條例、下發(fā)了廉政教育手冊，通過對最新案例的通報和身邊人身邊事的警示，強(qiáng)調(diào)了廉潔從業(yè)的重要性及必要性；在集體宣誓環(huán)節(jié)，大家鄭重宣誓，要立足崗位、廉潔從業(yè)，知廉于心、履廉于行，做廉潔自律的城建人。

本次廉潔談話為新入職員工提前接種了廉潔從業(yè)的“思想疫苗”，讓新員工對“清白做人、干凈做事”有了更深的理解感悟，夯實了廉潔思想根基，確保廉潔從業(yè)、規(guī)范從業(yè)。